Крупный таксопарк Департамент такси, партнер Яндекс такси в Казахстане и России открывает новую позицию: Руководитель проектов и отдела продаж
Требования:
- Умение мыслить аналитически и работать с числами.
- Обладание коммуникативными навыками:
- умение устанавливать контакт с любым человеком
- умение слушать и слышать клиентов (понимать, что именно нужно клиенту).
- Опыт работы с программами MS office, Google таблицы
- Опыт подготовки коммерческих предложений и презентаций.
- Опыт ведения отчетности по работе с текущими клиентами и поступающими обращениями.
- Нацеленность на результат.
- Знание основ маркетинга
- Умение работать в AMO CRM и аналогичных системах (желательно).
- Грамотно поставленная речь.
- Умение обучать сотрудников технике продаж, умению вести телефонные переговоры.
- Опыт в продажах.
Обязанности:
- Расширение и формирование клиентской базы.
- Активное привлечение новых клиентов.
- Проведение встреч и презентаций для клиентов.
- Заключение сделок.
- Разработка тех. задания по реализации медиа планов на рекламных платформах.
- Контроль хода реализации медиа планов.
- Разработка рекламных компаний в виде акций и бонусов для привлечения и удержания клиентов.
- Разработка отчетов и рекомендаций по проведенным рекламным компаниям.
- Анализ конкурентов.
- Контроль закрывающих документов.
- Ежедневная коммуникация с клиентами.
- Подготовка ежедневных, еженедельных, ежемесячных отчетов по ключевым показателям компании.
- Поиск и обучение новых сотрудников.
- Подготовка текстов для рассылок по клиентам, а также продающих скриптов для сотрудников отдела продаж.
- Контроль за обработкой лидов.
- Контроль отдела продаж (выполнение плана, прослушивание звонков, проверка отчетов сотрудников).
- Создание отдела контроля качества (контроль работы сотрудников и оттока клиентов)
- Командировки по городам, в которых присутствует представительство компании.
- Проведение ежедневных и еженедельных планерок с сотрудниками и руководством.
Условия работы:
- Прозрачная и понятная система оплаты труда (фиксированный оклад + бонусы).
- Испытательный срок: 3 месяца (может быть сокращен, при отличных результатах).
- Детальное обучение во время испытательного срока для каждого нового сотрудника.
- График: 5/2, с 10:00 до 19:00.
- Молодая команда специалистов своего дела.
- Регулярные тренинги и семинары.