- Контроль за соблюдением Трудового Кодекса Республики Казахстан и нормативных актов;
- Проведение проверок условий труда и установка размера льгот за те или иные условия труда. Например, повышенный шумовой фон, работа на высоте или в условиях недостаточного освещения;
- Предотвращение аварийных ситуаций;
- Организация и проведение инструктажей различных видов: вводный, первичный, повторный, целевой, внеплановый.
- законодательства в сфере охраны труда;
- методов организации деятельности по ОТ и ТБ,
- системы стандартов охраны труда; способов ознакомления с условиями труда на рабочих местах;
- психофизиологических показателей состояния человека, допустимых при его приеме на работу в зависимости от тяжести труда;
- основных положений трудового законодательства; сроков и порядка предоставления отчетности, касающейся мероприятий по ОТ;
- средств и правил осуществления контроля за соответствием состояния техники и оборудования, используемых на предприятии, нормам безопасности;
- особенностей эксплуатации оборудования, функционирующего на предприятии, и основных производственных процессов, осуществляемых в ходе его деятельности.
- График работы 5/2